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关于做好2019年度降低企业引进高科技人才成本奖

  根据省科技厅、财政厅、人社厅《关于印发〈降低企业引进高科技人才成本实施细则〉的通知》(科人〔2017〕18号)要求,今年,省里继续组织开展降低企业引进高科技人才成本奖励工作,现就做好2019年度奖励有关申请审核工作通知如下。

  对企业2019年1月1日以后引进科技人才,年薪达50万元以上(税前),并在我省缴纳个人所得税、工作半年以上(计算时间截止到2020年5月)、经推荐和公示无异议的,市、县(含市、区)每年可按其年薪10%的比例奖励用人单位(150万元以上部分不予奖励),专项用于企业科技研发。其中,奖励资金由省财政承担30%。

  引进科技人才主要包括从事科学研究、工程设计、技术开发、科技创业、科技服务、科技管理、科学普及等科技活动的人员。引进科技人才一般应从省外或境外引进,并达到下列条件之一:

  1.具有博士学位或具有本科以上学历且取得科研、工程系列高级及相当资格、资质的专业技术人员;

  2.主持过省部级重大或工程项目,具有丰富的科研、工程技术经验的专业技术人员;

  符合2019年度奖励条件的,根据实际到岗时间计算奖励金额,不足一个月的按照一个月计算,奖励金额计算截止时间为2019年12月31日。

  (一)企业申请。申请奖励单位按照通知要求,填报2019年度降低企业引进高科技人才成本奖励资金申请表(附件1),并提供相关证明材料,将装订成册的申请材料报所在市科技局。

  (二)市局审查。所在市科技局受理奖励申请材料,并会同市财政局、人社局进行审查,提出推荐名单,在所在市科技局网站进行公示(公示不少于5个工作日),公示无异议后将材料报省科技厅。

  (三)省厅审核。省科技厅在受理各市申请材料后,会同有关部门及专家进行审核,提出省奖励清单。

  (四)省、市(县)联动支持。对通过省奖励审核的企业,在企业所在地的市、县(市、区)先行给予资金奖励的基础上,省再按比例给予资金奖励。

  3.引进科技人才身份证或护照、学历学位证书、职称和资格、资质证书(证明)、主持过的重大项目任务书、科技奖励证书、在原单位担任重要岗位职务的证明和其他有关工作经历、资历的证明材料等(复印件);

  4.企业与科技人才签订的劳动合同(须包含工作时限、薪酬情况)、年薪支付证明(须包含个人所得税逐月缴纳证明、逐月银行工资流水等)。

  以上复印件均须由申请单位审验盖章,并对其真实性负责。申请表应填写完整,不得空项、漏项。附件材料要紧紧围绕申报要求,应清晰简明,排版紧凑美观,与申请表一同装订,人才较多单位按顺序排列,总页码尽量不超过36页(18张纸),采用A4纸双面印制,封面用白色铜板纸,一式2份。同时报送电子文档,word版和pdf版各1份。

  各市科技局于2020年5月25日-29日集中将推荐函(须含公示、审查情况及紧缺人才证明)、申报信息汇总表(附件2)(纸质版1份,电子版发送到邮箱或使用U盘报送)和企业申请材料(纸质版2份,电子版1份)送至省政务服务中心(合肥市马鞍山路509号)2号大厅36号窗口(受理时间:上午9:00-12:00,下午13:30-17:00)。

  2. 2019年度降低企业引进高科技人才成本奖励资金申请信息汇总表.doc

  地址:旌德县政务新区1号楼5层邮编:242600网站标识码:3418250001

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